事務所ブログ

働き方改革に対応した労務管理の見直し~日野上交流会セミナー~2019.03.15

 

3月14日13時半より「働き方改革に対応した労務管理の見直し」というセミナーを行いました。


働き方改革関連法は、今年の4月1日から施行開始となりますので、有給休暇や時間外労働の上限など労務の管理を見直していく必要があります。

今回のセミナーでは、年次有給休暇のルールや義務関係、時間外労働の上限規制の詳しい内容、割増賃金率の引き上げに関する考え方計算の仕方など実務に対応する内容を詳しく説明しました。

働き方改革関連法というと難しい内容に聞こえますが、大変わかりやすく勉強になったとご好評をいただいています。




今後も皆様のお役に立つセミナーを開催していきますので、またのご参加お待ちしております。